芜湖老人护理培训机构价格合理 芜湖安江劳务外包

家政培训内容

（一）家政企业职业经理人培训

面向各地家政企业的负责人，通过开展统一授课、考察调研、集中研讨等多种方式，提高家政企业职业经理人管理能力，推动家政企业完善内部管理结构，提高盈利能力，完善商业模式。

（二）家政服务人员培训

面向家政行业一线服务员工，建立岗前短期培训机制，面向有意愿提升技能等级的家政服务员，***开展养老护理、母婴照料、病患照护、***人陪护等领域标准化岗位技能培训，适度拓展心理学、***、营养学、沟通技巧等基础知识。

家政企业职业经理人和家政服务人员培训情况将纳入家政服务业***体系。

月嫂培训的内容

月嫂培训内容主要是以下几个方面：

一、新生儿护理

新生儿护理并不容易的活，不只是大家所知道的一些哄睡觉、喂奶等工作，还要求月嫂对于新生儿可能发生的***进行预防以及正确处理，皮肤护理、五官护理、口腔护理等等，怎样正确为新生儿洗澡，怎样为新生儿养成良好的睡眠习惯等等，这些***的护理技能是必须具备的。

二、产褥期产妇护理

产后6~8周是产褥期。是产妇***身体、开始承担并适应母亲角色的重要时期。在这期间，产妇的休息、哺乳、饮食、***、产妇观察、心理疏导等都需要月嫂进行护理。

新生儿护理基础技能课程

这项课程需要上手实践，正规的培训机构会有老师带着用***玩具进行实操练习。其中就包括如何给新生儿喂奶、如何为新生儿换尿布、如何正确抱孩子、如何给新生儿洗澡、新生儿脐带消毒、新生儿抚触等等。如果月嫂培训机构中并没有实践的课程，那么这家机构所教的课程并不正规。

***保洁公司中的从业人员是保洁公司发展的核心力量，他们的***水平高低直接关系到公司未来的发展，为了提高员工的***素养和综合素质，保洁公司都会对自己的员工进行系统的***化培训，保洁培训内容有哪些呢，小编就简单为大家介绍一下：

沟通协调、客户应对方法和应变能力的培训。保洁人员在提供服务时不可避免会与客户发生冲突，这时候具备较高沟通协调能力的人处理问题就会得心应手，很大程度做到让客户满意。

物业服务条例及各种相关***的学习。现代的社会是法治社会，一切都有法可依、有法必依，任何领域都是如此，掌握一定的***知识会避免自己在工作中触犯***条例。

对***保洁员工的培训内容可谓非常广泛，其他的包括消防知识、环卫知识等也是非常重要的培训内容，提高保洁人员素质是保洁公司持续发展的重要保障，希望以上几点可以对***保洁公司有所帮助。

家政培训应该怎么做从自身、竞品、消费者（学员）三方面做分析：

1、自身:

公司的优势是什么？劣势是什么？核心竞争力是什么？团队在哪里？团队如何搭建，从哪里来？培训地址如何选择？公司培训如何做***？如何***培训价格？怎么样去做培训的投入？如何做营销和策划？如何做口碑服务？培训的问题是什么？如何对公司文化进行包装？

2、竞品：

对手的劣势是什么？对手做的好的原因是什么？对手是如何做营销和策划的？对手是如何做培训价格***的？对手的师资团队如何？对手的招生渠道是怎样建立的？

3、消费者

阿姨对培训的态度如何？阿姨选择一个培训公司的主要原因是什么？阿姨对培训消费心理如何？阿姨对培训看中的是什么？价格？***技能？证书？师资？服务？

没有市调就没有发言权，就不能发现自身存在的问题，对手的状况以及阿姨群体对培训的心理和态度，从而采取适当的措施，争取主动权，取得高的成功率。通过市调出来的问题，寻求解决问题的办法，采取相对应的行动。